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    灣溪鄉:以“學習論壇”為載體 強力推進學習型黨組織建設

    編輯:肖焙麗 2012-07-02 10:26:41

      近來來,灣溪鄉黨委高度重視學習型黨組織建設,今年初又創設了“灣溪學習論壇”,并鋪以相關配套安排,使“學習論壇”成為學習型黨組織建設的強力助推器, 大大提升了學習氛圍和學習效果,有效加強了領導班子和黨員干部隊伍建設,有力推進了工作開展。

      一、創新學習載體,激發參學動力

      針對部分鄉機關干部無壓力無興趣學習的實際,鄉黨委認識到要想深入推進學習黨組織建設,就必須創新一種新的學習模式,使干部在督促中加強自學,在互動中提高興趣,在共同參與中增強壓力。通過認真調研和思考,“灣溪學習論壇”應運而生。鄉機關精心制作了“灣溪學習論壇”徽標,將學習室作為主陣地。論壇采取鄉領導班成員和干部輪流上臺講課為主,輔之以請進來講課,走出去聽課。內容主要是上黨課和業務、技能培訓等。每月至少安排一天集中學習,且必須有一堂黨課和一堂技能課。上課時,臺上臺下可互動,相互提問;講完課,則由干部對授課內容和授課質量進行講評。自今年初創辦學習論壇以來,共上課18堂,其中鄉干部室內上課13堂,到農業產業基地上課1堂,請計生局、司法局領導上課4堂。

      二、科學配套安排,擴大“論壇”成效

      為使“灣溪學習論壇”得以長期持續舉辦下去,鄉黨委還圍繞“論壇”作了相關配套安排,使每月舉辦的“論壇”得到干部的高度重視和充分參與,學習成效得以有效檢驗和鞏固。一是強化了組織領導和利益導向。鄉黨委成立了學習型黨組織建設領導小組及其辦公室,“學習辦”每月對鄉干部學習任務的落實情況進行一次督查,月底進行通報。根據考核情況,鄉黨委每年評選表彰若干名“學習型黨員干部”和“一人學一技”能手。并將評選結果作為鄉干部年度考核、評比優秀共產黨員、輪崗交流、擔任中層干部和向上級推優的重要依據。二是堅持開展“每月讀一本”活動。為使干部參與“論壇”有充分準備,并有較高質量,鄉里要求以50歲以下大專以上文化的鄉干部為重點,以鄉圖書室為主陣地,要求每人每月讀一本好書,撰寫一篇讀書心得。每月初,每人都要上報當月學習書籍,鄉“學習辦”匯總后張貼在公示欄,便于相互監督落實。三是堅持每月開展一次述學評學和“學習之星”評選活動。為了檢驗干部的學習成效,鄉機關在每月舉辦“學習論壇”時,都要組織開展一次述學評學活動。即按年初確定的計生、綜治、農業、后勤四個大組,由每組推薦2名干部對本月所讀書籍進行述學,然后全體干部進行講評。講評完后,由全體干部無記名投票,產生當月3名“學習之星”,并給予一定的獎勵。每季度,還要進行一次黨的理論和業務知識考試。每月“學習之星”評選結果和每季度考試成績將作為年底評比“學習型個人”和年底對每個組進行學習獎勵的重要依據。四是堅持每月組織干部實踐學習一天以上。為使理論緊密聯系實際,進一步擴大“學習論壇”的成效,鄉黨委要求每名鄉干部每月用一天以上時間深入田間地頭或金銀花、油茶、葛根、石材加工等產業基地加強技能學習,通過實踐鞏固所學,實踐學習必須要有農戶和村干部簽名證實,鄉“學習辦”定期核查。通過拜鄉土能人學,與種養大戶、致富能手交友學等多種方式,現每名干部均不同程度掌握了1門以上實用技術。

      三、轉化“論壇”成果,煥發全新活力

      通過創新學習載體,鄉干部的學習壓力動力得以大大增強,并不斷獲得知識活水,從而煥發出全新的活力,精神面貌、黨群關系、工作局面都有了新改善。一是知識素養有了新提高。通過學習載體創新和堅持,鄉黨委狠抓學習的努力逐漸被黨員干部所認同和接受,使學習從“要我學”逐步轉變成“我要學”,從總是臺下聽轉變為爭著上臺講,從應付學變為主動學,從淺學變為深學,學習之風蔚然興起。黨員干部的理論修養和富民技能、政策水平、業務能力等也得到了新提升。二是工作作風有新轉變。通過堅持舉辦“學習論壇”尤其是持續上黨課和群眾觀念的不斷灌輸,深化了黨員干部的民本意識,增強了密切聯系群眾主動性。鄉村兩級干部都按要求自覺開展了“交友交心”活動,即每名班子成員聯系10名以農民朋友,每位鄉干部聯系5名以上農民朋友,村兩委班子成員聯系3名名以上農民朋友,每名干部每月要到農民朋友家中走訪一次以上,談收成、拉家常,解決實際困難。農忙時節,還紛紛主動幫助無勞力戶、聯系戶搶栽搶收。實施了“金卡連心”工程,鄉里制作了金黃色便民聯系卡,印有全體班子成員和干部的姓名、職務、手機號碼以及相關承諾,鄉干部挨家挨戶發放。農戶有困難需政府解決時,只要打相關干部的電話,干部就會在規定時間內上門了解,并盡能力幫助解決。據統計,自今年來,全鄉干部進村入戶平均每月在15天以上,共為農戶辦實事、做好事150余件,其中全體鄉干部自發為一大病戶捐款3000元。如當前一段時間,干部都自覺沉在農村一線抓計生工作,開展汛期隱患排查和防災演練等,已有兩周沒有雙休。三是工作的創造性有新增強。通過堅持學習,黨員干部能較好地用理論指導工作,做到融會貫通,創造性地開展工作,解決了一些熱點難點問題。如為破解計生工作長期靠鄉村干部單打獨斗,缺乏群眾支持,成果難鞏固的困局,從去年6月起,我鄉深入開展了“廣交朋友摸實情,計生關懷解民困”活動,積極構筑人口計生工作統一戰線,通過深交朋友及早發現問題,通過親情關懷擴大利益導向,充分調動了農民群眾參與計生工作的積極性,從而使該項工作變被動為主動。

    編輯:肖焙麗

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